音频评论
形式：集体参与，竞争性质
时间：1-2小时
人数：12人以上(4人/组)
工具：每组发放2~3个汽油桶、2根绳子(长约12m)、10 ~ 15根竹竿，每组发放一件救生衣。
概念：同舟共济是指利用现有工具，使供水车过河的活动。它的主要目的在于它的名字——“同舟共济”。
目的
同舟共济是一项水上合作性很强的团队竞技项目，适合组队，提高团队工作效率，提高团队分工协作能力，改善团队人际关系。
规则
以安全为基本原则，按到达时间排序。
竹筏倾覆散落时，允许学生短时间接触水面。
一般情况下，学生身体接触水面被视为犯规，会受到处罚。
学生可以选择放弃登陆。
程序
1.宣读活动规则；
2.建立四人一组，每组四人；
3.分发工具；
4.每个队员穿好救生衣后，用分发的工具在指定地点制作木筏；
5.绑好木筏后，从指定地点下水，带着绑好的木筏过河；
6.按照规则在最短时间内到达目的地的小团体获胜，以此类推排名；
7.获胜者可以获得相应的奖品；
8.复习总结。
同舟共济，拓展活动技能。
充分利用工具。
筏子结构是以“平衡”为基础的。
过河时，队员们可以统一行动，加快速度。
分享
在制作木筏的过程中，团队成员有没有分歧，矛盾是怎么解决的？
成员之间是如何交流的？
每个小组都有权威的领导吗？
怎样才能加快过河的速度？
落水的原因是什么？
这个活动和现实生活有什么联系？
参加了公司人力资源组织的拓展训练后，感触良多。这次拓展是我的第一次，让我明白了团队合作的重要性，以及如何建立和管理团队目标。
在拓展项目“筏渡”中，我们团队因为分工不清、职责不清、协调不好，被其他伙伴甩在后面。看到这种情况，开发教练给了我正确的指导。我们调整了战略战术，分配了人员和岗位，所有人都全心全意地投入到应急准备中。最后，我们赢得了最后的胜利。这个扩建工程让我明白了一个道理。只有团队齐心协力，我们才能通过目标的统一取得成功。让我们团队的每一个人都清楚的认识到自己是团队的一份子。有团队精神，才能人动泰山。也让我深刻认识到，有效的沟通是团队凝聚力的关键，每一项任务和工作都是一次又一次的沟通造成的。当团队伙伴出现失误或者配合默契的时候，要有一颗包容的心，多想想自己的不足。也许方法不够恰当。有效的自我反省可以平息你的愤怒，让你在与伴侣的交流中容易理解他人，增进相互了解和友谊。