导读 大家好,小社来为大家解答社保的问题。转社保需要开证明吗，必须去原单位开证明吗，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：1、
大家好,小社来为大家解答社保的问题。转社保需要开证明吗，必须去原单位开证明吗，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 转社保需要开证明吗？需要去原单位开证明吗？
2、 需要去原单位开具社保转移证明吗？
3、 不用去原单位开社保转移证明。需要开具社保转移证明，但社保证明不在原单位开具。
4、 转社保的流程很简单，就是新的工作单位出具社保的录取通知书，然后拿着录取通知书到原单位的社保局转社保。所以不需要去原单位开具社保转移证明。
5、 社保缴费凭证是各部门审核认定社保资格的重要材料。可以加强对发放对象的后续管理，帮助发放对象在被要求开具社保缴纳证明的情况下继续参加社保。
6、 转社保需要原单位做什么
7、 社保的转移可以自由转移。虽然流程很简单，但是在社保转移之前，原单位需要做一件事，就是把你的个人名单从原单位的整个名单中去掉。
8、 只有在原单位整体名单中去掉个人名单，社保才能自由转移。如果原单位不把你的名单从单位里减去，社保就不能自由转移。
9、 所以转社保只能在原单位去除后进行。在转入社保的过程中，如果原单位严格按照劳动合同关系存续期间正常缴纳社保，那么社保就不会中断。
10、 转社保必须要原单位开什么证明
11、 转社保需要原单位出具离职证明。转移到社保和医保发生在辞职的情况下，会解除劳动合同。劳动合同终止时，原单位必须出具离职证明。只有有了离职证明，社保款才能追回。
12、 而且根据相关法律规定，辞职时原单位还应出具解除劳动合同证明，必须是劳动部门备案登记的辞职证明。正常离职并办理离职手续的，由原单位在当月办理社保结算及相关存储转移手续，次月将资料全部返还给个人。
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