大家好,小社来为大家解答社保的问题。重庆高温补贴标准2022，2022年重庆高温补贴怎么申请附发放方式，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 重庆高温补贴怎么申请？
2、 高温补贴是对在高温条件下从事经济建设和企业生产经营活动的职工的专项工资补偿。分配的目的是保证炎热夏季经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障职工在劳动和生产过程中的安全和健康。
3、 根据规定，2016年重庆市高温补贴标准为：高温天气期间，室内工作场所温度在33以上、35以下的，按照每人每天5元的标准发放高温补贴；
4、 气温在37以上37以下的，按照每人每天10元的标准发放；
5、 气温在30以上的，按照每人每天15元的标准发放。
6、 劳动者依法享受高温作业津贴的除外。
7、 企业高温补贴是如何发放的？
8、 焦点一：发给谁？
9、 (1)露天作业人员，日最高气温在35以上；
10、 (2)不能采取有效措施将工作场所温度降低到33以下(不含33)的非露天作业人员。
11、 焦点二：送什么？
12、 高温补贴如何发放，一直存在争议。高温补贴到底是什么，是发现黄金还是发放购物卡等可替代物品。
13、 高温补贴只能现金支付，而且必须是工资以外的费用。用人单位应当在最低工资标准之外另行支付。
14、 重点：怎么发？
15、 高温补贴应该按日发放还是按月发放？
16、 目前北京、浙江、江苏等地采用的是“月供”模式，法定为6-8月。用人单位必须每月向符合条件的员工支付一定数额的高温补贴。在上海、重庆、河南等地，多采用“按日付费”的模式。
17、 需要注意的是，有些单位要求员工申请。
18、 焦点：发多少？
19、 法律法规是企业应该执行的最低标准。企业不应将其视为统一标准，而应根据自身生产经营的实际特点和具体情况进行发放，相应提高高温季节补贴标准，并通过民主协商合理确定具体细节。不管最终的发放形式是什么，都要提前向员工说明。
20、 焦点：应该发几个月？
21、 高温补贴全称为“高温季节补贴”。言下之意是只在高温季节发放。那么，哪些月份属于炎热季节呢？从上海的情况来看，6月至8月一般被认为是高温季节，但随着全球变暖，高温日数与日俱增。传统意义上的秋九月，加入了半个月“拼高温”的行列。
本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。