导读 大家好,小社来为大家解答社保的问题。五险一金是入职一定要缴纳吗，五险一金使用的地方有哪些，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧
大家好,小社来为大家解答社保的问题。五险一金是入职一定要缴纳吗，五险一金使用的地方有哪些，这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧！
解答：
1、 就业要交五险一金吗？五险一金用的地方有哪些？下面和社保君一起来看看吧。
2、 社保不是五险一金。只能说社保是五险一金中的“五险”，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，而“一金”指的是住房公积金，即社保不包括公积金。五险一金作用很大，很多地方买房买车的资格也与之挂钩。
3、 入职要交五险一金吗？
4、 员工只要在单位有正式人事关系，就应该为员工缴纳五险一金。注意，正式的人事关系，也就是临时工和真正的学生不在这个范围内。因为这里所谓的临时工和真正的学生是指他们在这个单位没有稳定的工作时间，也不一定随时离职。这种工作是不转移自己的档案和人事关系的。
5、 临时工属于劳务派遣方式，属于劳务派遣公司。例如，雇用了一名清洁工。这个地方不是特别值得打扫，就是一周可能要雇一天清洁工来打扫。这个清洁工一定有自己的清洁公司。他有自己的平台。那家公司给他转了五险一金。公司要做的就是付给他使用这一天的标准。至于钱的多少，他交了多少钱的五险一金和公司没关系。
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